2015年5月5日 星期二

畢業生拿到多個公司的offer如何做選擇?

畢業生拿到多個公司的offer如何做選擇?

李開復

1)把你在乎的每個標准列出來,
2)每個標准根據對你的重要性,給一個權重,
3)每個公司根據每個標准打分,
4)加權後的每個標准的打分就是公司的分數,⋯⋯
5)請你信任並且客觀的人根據每個標准打分,可得到不同觀點,也不會先入為主。
該用什麼作為標準呢?我會建議:
1)這份工作是否你有興趣和天賦?
2)你是否認可並尊敬企業文化?
3)你是否尊敬領導,並認為可以從他身上學到很多?
4)你能否學到很多相關有用的知識和經驗?公司是否提供培訓,學的是否你最想要需要的?(比如說:到大公司學習創業不如進創業公司),
5)你的工作是否公司裡面的核心業務?
6)待遇、公司品牌等。
補充幾點:
1)如果你很了解自己,很清楚自己要什麼,你不需要這個方法,
2)大多數同學面臨抉擇還是比較迷茫,容易先入為主或受人影響,這方法可以幫助你保持客觀,
3)每個人的加權可能差很多(重視學習或收入等),所以就算三個公司分數不變,不同的人也很可能會作不同的選擇。
4)如果別人給你出主意,讓他們也打分,而不是只告訴你怎麼選。這樣可以挖掘各人打分方式不同,讓你更客觀看到各個選擇的真實利弊。

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